
Nossa Historia
O Einstein Floripa nasceu em 14 de julho de 2015, fruto da inquietação de jovens universitários que perceberam a disparidade de oportunidades na educação brasileira. Inicialmente, foi criado como um cursinho pré-vestibular social, gratuito e gerido por voluntários, com o propósito de preparar alunos de baixa renda para os desafios do vestibular. Ao longo dos anos, evoluímos com a estruturação de departamentos e a profissionalização dos nossos processos, sempre mantendo uma cultura baseada no acolhimento, na parceria e no protagonismo. Cada etapa da nossa trajetória reflete o duplo impacto de transformar vidas – tanto dos alunos quanto dos voluntários.



Nossos valores
Profissionalismo
Agimos com seriedade, transparência e respeito, sempre em busca de melhores resultados.
Protagonismo
Cada einsteiniano é agente de mudança, liderando e contribuindo ativamente para um futuro mais justo.
Compromisso
Cuidamos de cada membro da nossa comunidade, pois sabemos que o sucesso de um reflete em todos.
Parceria
Acreditamos que ninguém faz nada grande sozinho e valorizamos a colaboração e o apoio mútuo.
Força de Vontade
Transformamos desafios em oportunidades, inspirando superação e resiliência em cada ação.

Nossa equipe
Aqui no Einstein Floripa, nos organizamos em diferentes departamentos, cada um com papéis específicos que, juntos, contribuem para nossa missão. Essa divisão permite que cada voluntário atue em áreas alinhadas às suas habilidades e interesses, promovendo um ambiente colaborativo e de aprendizado contínuo. O coração do Einstein Floripa está na docência, composta por professores e monitores que atuam em frentes específicas dentro de cada disciplina, permitindo que cada docente se concentre nas áreas que melhor refletem suas competências.

Hierarquia
Para garantir o funcionamento eficiente e o alinhamento entre as equipes, seguimos uma estrutura hierárquica clara, conforme mostrado no gráfico.
Presidência: No topo da estrutura, a Presidência lidera e supervisiona o projeto, guiando toda a organização em direção aos nossos objetivos.
Diretoria e Docentes Líderes: Logo abaixo da Presidência, a estrutura se divide em duas áreas principais. A Diretoria é responsável por funções administrativas e de apoio, englobando os Assessores e a equipe de Organização, que coordenam a logística e o planejamento do projeto. Em paralelo, os Docentes Líderes orientam e apoiam os Professores e Monitores, que trabalham diretamente com os alunos na área de Docência.
Voluntários: Na base, estão todos os voluntários que, compondo as diferentes funções acima, são a força essencial para o sucesso do Einstein Floripa.
